Santos padroeiros das cidades italianas: datas e o que significam para o trabalho
Datas das festas dos santos padroeiros de 26 cidades italianas, com o dia da semana em 2026 e 2027, e o que implicam para licenças, salários e o contrato.
Publicado em 7 min de leitura
Todos os anos, quando se prepara o calendário, regressam as mesmas perguntas: quando é o dia do santo padroeiro de Milano? É feriado em Napoli? Se tenho um local de trabalho em Torino e outro em Bologna, quantos feriados locais tenho de marcar? As datas são fáceis de encontrar. O tratamento desse dia, não, porque o dia do santo padroeiro (santo patrono) é um feriado local e não faz parte da lista nacional. Eis as datas de 26 cidades, com o dia da semana em 2026 e 2027, e o que verificar antes de as acrescentar ao calendário da empresa.
O que diz a lei
A lista dos feriados nacionais consta do art. 2 da Lei 260/1949, na sua redação atual: a partir de 2026 são 13, incluindo o 4 de outubro (São Francisco de Assis, Lei 151/2025). O santo padroeiro não consta dela. O art. 2 da Lei 90/1954 menciona-o entre os dias que os contratos coletivos podem tratar como feriados.
Isto significa que, em regra, são o CCNL (contrato coletivo nacional de trabalho, contratto collettivo nazionale di lavoro) e os acordos de empresa, e não o calendário do município, que decidem se esse dia é feriado para os seus trabalhadores e como é pago. Roma é a exceção: o 29 de junho, São Pedro e São Paulo, é feriado por lei (decreto do Presidente da República 792/1985, art. 1). Para as regras sobre o trabalho em feriados e o respetivo pagamento, veja o nosso guia sobre o trabalho em feriados.
As datas em 26 cidades
As datas são as da festa do padroeiro, verificadas em sites municipais e diocesanos e comparadas com a lista dos santos padroeiros das capitais de província na Wikipédia italiana. O dia da semana muda todos os anos; a data, não.
| Cidade | Santo padroeiro | Data | 2026 | 2027 |
|---|---|---|---|---|
| Ancona | São Ciríaco | 4 de maio | segunda-feira | terça-feira |
| Aosta | São Grato | 7 de setembro | segunda-feira | terça-feira |
| Bergamo | Santo Alexandre | 26 de agosto | quarta-feira | quinta-feira |
| Bologna | São Petrónio | 4 de outubro | domingo | segunda-feira |
| Brescia | São Faustino e São Jovita | 15 de fevereiro | domingo | segunda-feira |
| Cagliari | São Saturnino | 30 de outubro | sexta-feira | sábado |
| Campobasso | São Jorge | 23 de abril | quinta-feira | sexta-feira |
| Catania | Santa Águeda | 5 de fevereiro | quinta-feira | sexta-feira |
| Catanzaro | São Vitaliano | 16 de julho | quinta-feira | sexta-feira |
| Firenze | São João Batista | 24 de junho | quarta-feira | quinta-feira |
| Genova | São João Batista | 24 de junho | quarta-feira | quinta-feira |
| L’Aquila | São Máximo | 10 de junho | quarta-feira | quinta-feira |
| Milano | Santo Ambrósio | 7 de dezembro | segunda-feira | terça-feira |
| Modena | São Geminiano | 31 de janeiro | sábado | domingo |
| Napoli | São Januário (San Gennaro) | 19 de setembro | sábado | domingo |
| Padova | Santo António | 13 de junho | sábado | domingo |
| Palermo | Santa Rosália | 15 de julho | quarta-feira | quinta-feira |
| Parma | Santo Hilário | 13 de janeiro | terça-feira | quarta-feira |
| Potenza | São Gerardo | 30 de maio | sábado | domingo |
| Roma | São Pedro e São Paulo | 29 de junho | segunda-feira | terça-feira |
| Taranto | São Cataldo | 10 de maio | domingo | segunda-feira |
| Torino | São João Batista | 24 de junho | quarta-feira | quinta-feira |
| Trento | São Vigílio | 26 de junho | sexta-feira | sábado |
| Trieste | São Justo | 3 de novembro | terça-feira | quarta-feira |
| Venezia | São Marcos | 25 de abril | sábado | domingo |
| Verona | São Zenão | 21 de maio | quinta-feira | sexta-feira |
Três notas sobre a tabela:
- Duas datas coincidem com um feriado nacional. Em Venezia, o 25 de abril é também o Dia da Libertação; em Bologna, a partir de 2026, o 4 de outubro é também o dia de São Francisco de Assis. Nestes dois casos não se acrescenta nenhum dia.
- Faltam algumas cidades. Bari e Perugia não constam, porque as fontes indicam mais de uma data ou mais de um padroeiro, e o mesmo acontece com Bolzano, para a qual não encontrámos confirmação fiável. Para estes locais de trabalho, pergunte o dia ao município ou ao seu consultor do trabalho (consulente del lavoro).
- A tabela indica quando calha a festa, não se é feriado no seu contrato. Isso verifica-se no CCNL.
Em 2027, sete destas festas calham a um fim de semana: Napoli, Venezia, Padova, Modena e Potenza a um domingo, Cagliari e Trento a um sábado. Quatro calham a uma terça-feira (Ancona, Aosta, Milano e Roma) e seis a uma quinta-feira (Bergamo, Firenze, Genova, L’Aquila, Palermo e Torino): são os casos em que chegam pedidos de ponte à segunda-feira ou à sexta-feira contígua.
O que significa para o trabalho
Antes de pôr o santo padroeiro no calendário, verifique o CCNL aplicável:
- se o dia do padroeiro consta dos feriados reconhecidos ou é tratado de outra forma;
- o que é devido a quem trabalha nesse dia e a quem fica em casa;
- o que acontece se a festa calhar a um sábado, a um domingo ou a um dia de descanso.
Se o contrato não for claro, a resposta certa vem do seu consultor do trabalho, não do hábito. Um aviso: o facto de os serviços municipais estarem encerrados não diz nada sobre o seu contrato.
Como usar a tabela
- Parta do local de trabalho. O que conta é o município onde a pessoa trabalha, e não aquele onde a empresa tem a sede.
- Se tem locais de trabalho em várias cidades, tem vários feriados locais. Um trabalhador em Milano tem o 7 de dezembro, outro em Napoli tem o 19 de setembro: prepare uma lista com a data de cada local e com quem lá trabalha. Para quem trabalha a partir de casa ou viaja, pergunte ao seu consultor qual é o município aplicável.
- Só acrescente a festa ao calendário depois de verificar o CCNL, e comunique a data a todos, por escrito, no início do ano.
- Planeie as lojas e os turnos. Se gere uma loja, um restaurante ou um departamento aberto em feriados, decida cedo se abre e com que turnos: o nosso guia sobre o planeamento de turnos pode ajudar.
- Trate as pontes. Se a festa calhar a uma terça-feira ou a uma quinta-feira, pondere os ROL e as ex festività (veja ROL e ex festività) ou um encerramento planeado: as regras e os avisos estão no nosso guia sobre o encerramento da empresa e as férias coletivas. Os ROL (riduzione orario di lavoro, redução do tempo de trabalho) são licenças remuneradas em horas, fixadas pelo contrato coletivo, e as ex festività são os antigos feriados.
- Olhe para o resto do ano. As datas nacionais, com a Páscoa e a Segunda-feira de Páscoa, constam do calendário de feriados; as datas do próximo ano e as pontes estão no nosso guia sobre os feriados de 2027.
Erros a evitar
- Tratar o santo padroeiro como feriado em todo o lado. Aplica-se apenas no município do santo e, em regra, depende do contrato.
- Usar o município errado. Quem trabalha num local em Torino não tem a festa de Roma, mesmo que a sede da empresa seja lá.
- Contar dois dias onde há um. Em Venezia, o 25 de abril, e em Bologna, o 4 de outubro, coincidem com um feriado nacional.
- Copiar a data de um site sem verificar o ano. O dia da semana muda e, com ele, a cobertura, os turnos e os pedidos de ponte.
- Dar por garantido o tratamento no recibo de vencimento. Pergunte ao seu consultor antes de marcar o dia como pago ou como trabalhado.
Como o Chrono Desk o faz
No Chrono Desk, o administrador define os feriados da empresa, que aparecem no calendário da equipa ao lado das férias e das licenças: depois de verificar como o CCNL trata o santo padroeiro, acrescenta-o como qualquer outro feriado. O responsável vê quem está ausente nos dias críticos e pode aprovar licenças a pensar na cobertura. Quem trabalha num feriado regista as horas na folha de horas, pelo que o consultor do trabalho encontra os dados prontos para aplicar as regras do contrato.
Quer ver como se ajusta ao seu contrato coletivo? Fale connosco.
Este guia tem fins meramente informativos e não substitui o aconselhamento do seu consultor do trabalho (consulente del lavoro) nem as regras do seu contrato coletivo.
