Todo se calcula en su navegador: no se envía ningún dato a ninguna parte. Resultado orientativo: el convenio colectivo aplicable y su asesor laboral (consulente del lavoro) tienen la última palabra.
Cómo funciona el cálculo
- 1 Las vacaciones se devengan cada mes: el devengo mensual es el total anual dividido entre 12.
- 2 Por cada mes del periodo: un mes completo cuenta 1; una fracción de mes de más de 15 días cuenta 1 si la regla está activada y, en caso contrario, se computa proporcionalmente por días.
- 3 Vacaciones pendientes = saldo arrastrado del año anterior + vacaciones devengadas − vacaciones disfrutadas.
Preguntas frecuentes
¿Cuántas vacaciones exige la ley italiana?
Al menos cuatro semanas de vacaciones retribuidas al año (D.Lgs. 66/2003, art. 10). El convenio colectivo puede conceder más.
¿Se pueden pagar las vacaciones en lugar de disfrutarlas?
No el mínimo legal: solo pueden pagarse cuando termina la relación laboral.
¿Hasta cuándo deben disfrutarse?
Al menos dos semanas en el año en que se devengan; las otras dos, dentro de los 18 meses siguientes al final de ese año.
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